Fesih yasağı, ücretsiz izin ve kısa çalışma uygulamalarında 1 aylık süre uzatımı

 

Cumhurbaşkanının 2810 ve 2811 sayılı kararları yayımlanmış olup, bu kararlarda;

1- Sözleşme Fesih Yasağı ve Ücretsiz İzin Uygulaması

Cumhurbaşkanının 2811 sayılı Kararı ile sözleşme fesih yasağı ve ücretsiz izin uygulaması süreleri “1 ay”daha uzatılmıştır.

4857 sayılı İş Kanunu’na eklenen geçici 10. Madde ile İş Kanunu kapsamında olan veya olmayan her türlü işçinin iş sözleşmesinin,17/04/2020 tarihinden 17/08/2020 tarihine kadar 3 ay süreyle (birinci uzatma süresi dahil) işveren tarafından feshedilemeyeceği (ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzeri haller nedeniyle fesih hariç), fesih yasağı uygulanan hallerde işverenin işçiyi ücretsiz izine ayırabileceği düzenlenmiştir.

2811 sayılı Karar ile söz konusu düzenlemenin uygulama süresi 1 ay daha uzatılmış olup, çalışan personellerin iş sözleşmeleri 17/Eylül/2020 tarihine kadarfeshedilemeyecektir.

2- Kısa Çalışma Ödeneği Uygulaması.

Cumhurbaşkanının 2810 sayılı Karar ile kısa çalışma ödeneğinin süresi 1 ay daha uzatılmıştır.

Cumhurbaşkanının 2706 Sayılı Karar ile 30/06/2020 tarihinde sona eren süre ile 31.07.2020 tarihine kadar süre (bu tarih dahil) kısa çalışma başvurusunda bulunmuş işyerleri için kısa çalışma ödeneği süresi; yeni bir başvuru ve uygunluk tespiti yapılmasına gerek bulunmaksızın, daha önce kısa çalışmadan yararlanan aynı işçiler için ve aynı şartları aşmamak kaydıyla,

30/06/2020 tarihinden önce kısa çalışma uygulaması biten işyerleri için 01 Temmuz 2020 tarihi itibariyle,

30/06/2020 tarihi itibariyle kısa çalışma uygulaması devam eden işyerleri bakımından ise kısa çalışma uygulaması bitiş tarihinden itibaren başlamak üzere 1 ay süreyle uzatılmıştı.

Kısa çalışma ödeneğinin süresi, Cumhurbaşkanının 2810 sayılı Karar ile yukarıda belirtilen esaslar çerçevesinde ilk uzatılan bir aylık süreden sonra başlamak üzere bir ay süreyle ikinci kere uzatılmıştır.

(Resmi Gazete: 31.07.2020 tarihli, 31202 sayılı)